¿Qué hace esta skill?

La Asesoría Laboral Preventiva Skill analiza consultas laborales planteadas por empleadores sobre despidos, vacaciones, horas extras, beneficios y sanciones disciplinarias, generando informes estructurados con evaluación de riesgo legal, fundamento en la jurisprudencia CLT y TST, y un plan de acción claro que minimiza la exposición a reclamaciones laborales. Cubre desde la admisión hasta el despido, cuantificando el potencial pasivo en reales (R$) y alertando sobre los errores más frecuentes.

Despido por Justa Causa
Evalúa el riesgo de un despido disciplinario, verifica requisitos jurisprudenciales y genera el paso a paso con notificaciones y plazos legales.
Cuantificación de Pasivo Laboral
Estima el potencial pasivo en reales (R$) asociado a una decisión laboral, con horquillas de condena según salario y periodo.
Orientación Preventiva Previa
Emite orientación técnica antes de tomar decisiones que puedan generar reclamaciones, con base en artículos CLT y jurisprudencia TST.
Alerta de Errores Comunes
Identifica los 2-3 errores más frecuentes en cada situación laboral que generan reclamaciones y que el empleador debe evitar.

Ejemplos de uso

⚖️ Despido por abandono
Empresa de tienda de ropa con 8 empleados. Un trabajador lleva 12 días ausente sin justificación. ¿Puedo despedir por justa causa por abandono? Tengo tarjeta de control de ausencias.
💰 Reducción salarial
Empresa de limpieza con 25 empleados. Quiero reducir el salario de un empleado un 15% sin acuerdo. ¿Puedo hacerlo unilateralmente?
📋 Cambio de contrato
Tengo un empleado en régimen CLT y quiero pasarlo a PJ. Analiza el riesgo legal y dame el plan de acción seguro con los documentos necesarios.
⚠️ Sanción disciplinaria
Un empleado llegó tarde 5 veces este mes. ¿Qué procedimiento debo seguir para aplicar una advertencia formal válida jurídicamente?

Características

Análisis de riesgo legal Evalúa el riesgo de reclamación laboral de cada decisión y cuantifica el pasivo potencial en reales (R$) según salario y periodo.
Base jurisprudencial CLT/TST Fundamenta cada respuesta en artículos concretos de la CLT y jurisprudencia del TST, con citas directas a la normativa aplicable.
Plan de acción paso a paso Genera acciones ordenadas con la documentación necesaria en cada etapa: notificaciones, plazos legales, registros y comunicaciones.
Informe estructurado de seis secciones Devuelve análisis de situación, riesgo actual, respuesta directa, paso a paso, documentos requeridos y alerta de errores comunes.
Cobertura integral laboral Cubre admisión, despido, vacaciones, horas extras, beneficios, subcontratación, causa justificada y acuerdos individuales.

Preguntas frecuentes

No. Proporciona orientación técnica preventiva con base en la CLT y jurisprudencia TST, pero no constituye asesoría jurídica formal. Consulta siempre a un abogado para casos concretos.
No. La skill funciona de forma autónoma dentro de Claude Code o Cowork sin requerir servidores MCP adicionales.
La skill está diseñada para el derecho laboral brasileño (CLT y TST). No debe usarse para jurisdicciones distintas sin adaptación.
Sí. La skill funciona con cualquier plan de Claude que soporte Claude Code o Cowork, incluyendo la versión gratuita.

Skills relacionadas

Mas skills de la misma categoria:

Asesoría Laboral Preventiva para Empleadores — Análisis Legal con Claude AI

¿Prefieres escuchar el contenido? Genera la narración de audio con un clic.